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全方位分析多角度研判縣人社局召開下屬事業單位領導班子分析研判匯報會議

未知 2019-06-28 11:35

為加強領導班子和干部隊伍建設,及時、全面、準確地掌握了解事業單位領導班子整體運行和領導干部德才表現、履行崗位職責情況,提升事業單位領導班子和領導干部日常管理水平。5月20日,縣人社局召開下屬事業單位領導班子運行分析研判報告會議,縣人社局全體干部職工參加了會議,縣委組織部分析研判工作組領導聽取會議。

會上,縣人社局就業服務局副局長阿叁、勞動人事爭議仲裁院院長代吉軍就領導班子基本情況、班子整體功能發揮、班子成員個性特點、存在的問題和不足、下一步工作措施方面進行了詳細書面匯報。隨后,縣委組織部分析研判工作組為全體干部職工發放了民主測評表,參會人員本著實事求是、客觀真實、對組織、對群眾負責的態度填寫了領導班子和領導干部民主測評表、、領導干部"德"的反向測評表、科級干部無任用民主推薦表。

會后,研判組一行與縣人社局科級領導干部及一般干部職工逐一進行了單獨談話,全面了解了領導班子建設及運行等相關情況,準確把握領導干部"信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔"五個方面的信息,廣泛聽取干部職工對領導班子和領導干部的意見建議。

此次研判會推動了縣人社局下屬事業單位領導班子對自身建設和履職情況進行了自我評價和總結,對下一步的工作和人員分工提供了科學依據,對進一步加強領導班子建設發揮著重要作用。

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